الزام واریز حق مسکن ۳ میلیون تومانی کارگران در سال ۱۴۰۵ + جزئیات پرداخت مابه‌التفاوت

الزام واریز حق مسکن ۳ میلیون تومانی کارگران در سال ۱۴۰۵ + جزئیات پرداخت مابه‌التفاوت

با ابلاغ نهایی مصوبه هیئت وزیران، پرونده افزایش حق مسکن کارگران در سال ۱۴۰۵ بسته شد. پس از دو سال ثبات در رقم حق مسکن، سرانجام تغییرات جدید در بسته مزدی کارگران اعمال شد که وظایف جدیدی را برای کارفرمایان و واحدهای منابع انسانی به همراه دارد. در این مقاله به بررسی جزئیات این افزایش و نحوه محاسبه معوقات آن می‌پردازیم.

تغییرات حق مسکن ۱۴۰۵؛ از تصویب تا ابلاغ

کمک‌هزینه مسکن که یکی از آیتم‌های مهم رفاهی در قانون کار محسوب می‌شود، پس از پیشنهاد شورای عالی کار، در تاریخ ۹ اردیبهشت ماه ۱۴۰۵ به تصویب هیئت وزیران رسید. بر این اساس، مبلغ حق مسکن کارگران از ۹۰۰ هزار تومان به ۳ میلیون تومان افزایش یافت. 

این افزایش ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومانی، تلاشی برای جبران بخشی از تورم حاکم بر بازار اجاره‌بهاست؛ چرا که طبق آمارهای رسمی، شاخص اجاره‌بهای مسکن از سال ۱۴۰۰ تا کنون بیش از دو برابر رشد داشته و معیشت جامعه کارگری را با چالش جدی مواجه کرده است.

وظیفه کارفرمایان: پرداخت مابه‌التفاوت و معوقات

با توجه به ابلاغ این مصوبه، کارفرمایان موظف هستند از لیست حقوقی جاری، مبلغ ۳ میلیون تومان را به عنوان حق مسکن برای تمامی کارگران (اعم از مجرد و متاهل) لحاظ کنند. 

نکته مهم: از آنجایی که این مصوبه مربوط به سال ۱۴۰۵ است، کارفرمایانی که در فروردین ماه مبلغ ۹۰۰ هزار تومان (رقم سابق) را پرداخت کرده‌اند، مکلفند مابه‌التفاوت ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومانی* مربوط به فروردین ماه را تحت عنوان «معوقه حق مسکن» در اولین فیش حقوقی به کارگران بپردازند.

تحلیل کارشناسی: آیا این رقم کفایت می‌کند؟

مطابق اصل ۳۱ قانون اساسی و ماده ۷۳ منشور حقوق شهروندی، داشتن مسکن متناسب، حق هر خانواده ایرانی است. اگرچه افزایش حق مسکن کارگران به ۳ میلیون تومان گامی رو به جلو است، اما از نگاه کارشناسان حوزه حقوق کار، همچنان فاصله معناداری با واقعیت‌های بازار مسکن در کلان‌شهرها دارد. 

پیشنهاد فعالان کارگری همواره بر این بوده است که کمک‌هزینه مسکن باید حداقل معادل نیمی از میانگین اجاره‌بهای واقعی محاسبه شود. با این حال، تثبیت این رقم پس از دو سال توقف، می‌تواند تا حدی فشار هزینه‌ای بر سبد معیشت کارگران را تعدیل کند.