ویدیو ها
در صفحه ویدیوهای آموزشی وب‌سایت، مجموعه‌ای از ویدیوهای تخصصی با محوریت رشد و توسعه کسب و کار ارائه شده است. این ویدیوها توسط آقای وحید حاجی زاده، مشاور ارشد کسب و کار و کوچ بیزینس، تهیه شده‌اند و به موضوعات مختلفی از جمله مدیریت، رهبری، بهبود عملکرد فردی و تیمی، و استراتژی‌های قانون کار می‌پردازند. هر ویدیو با هدف ارائه نکات کاربردی و راهکارهای عملی برای ارتقای مهارت‌های حرفه‌ای و بهبود نتایج کسب و کار تهیه شده است. مخاطبان می‌توانند از این ویدیوها برای دستیابی به دانش و ابزارهای مورد نیاز برای موفقیت در محیط کاری استفاده کنند.
محاسبه اضافه کاری و جمعه کاری کارگران در سال ۱۴۰۴
در این ویدیو، وحید حاجی زاده، مشاور حقوقی و متخصص قانون کار، به تفصیل به محاسبه اضافه کاری، شب کاری و جمعه کاری کارگران در سال ۱۴۰۴ پرداخته است. این ویدیو به کارفرمایان و مدیران منابع انسانی کمک می‌کند تا از تغییرات جدید در قوانین و محاسبات مزایای فوق العاده آگاه شوند. مواردی که در این ویدیو بررسی می‌شود عبارتند از:اضافه کاری در سال ۱۴۰۴: بررسی نحوه محاسبه اضافه کاری و مبلغی که کارفرمایان باید برای ساعات اضافه کاری در نظر بگیرند.شب کاری و مزایای آن: توضیح در مورد حقوق و مزایای شب کاری و تغییرات آن در سال ۱۴۰۴، و اینکه کارفرمایان باید چه مبلغی را برای این ساعات پرداخت کنند.جمعه کاری و پرداخت‌های آن: ارائه جزئیات در مورد نحوه محاسبه جمعه کاری و میزان پرداخت‌های ویژه‌ای که به کارگران در این روز تعلق می‌گیرد.مبالغ فوق العاده‌های ۱۴۰۴: تحلیل و توضیح کامل در مورد مبالغ فوق العاده‌های سال ۱۴۰۴ شامل اضافه کاری، شب کاری و جمعه کاری و نحوه اعمال آنها بر دریافتی کارگران.این ویدیو برای کارفرمایان، مدیران منابع انسانی و کارشناسان حقوقی که به دنبال آگاهی دقیق از قوانین اضافه کاری، شب کاری و جمعه کاری در سال ۱۴۰۴ هستند، بسیار مفید است. با مشاهده این ویدیو می‌توانید از تغییرات جدید در قوانین و نحوه پرداخت مزایای اضافی به کارگران آگاه شوید.
توضیحات سایر سطوح مزدی کارگران در سال ۱۴۰۴
در این ویدیو، وحید حاجی‌زاده، مشاور حقوقی و متخصص قانون کار، به بررسی سطوح مزدی کارگران در سال ۱۴۰۴ پرداخته و جزئیات مهمی را برای کارفرمایان و مدیران منابع انسانی توضیح می‌دهد. در این ویدیو، به مسائلی نظیر موارد زیر پرداخته می‌شود:تعریف سطوح مزدی: توضیح دقیق درباره مفهوم سطوح مزدی در قانون کار و اینکه این سطوح چه تاثیری بر حقوق و دستمزد کارگران دارند.چه کسانی شامل سطوح مزدی می‌شوند؟: بررسی اینکه کدام گروه‌های شغلی و کارگران به سطوح مزدی خاص تعلق دارند و چه معیارهایی برای تعیین این سطوح وجود دارد.مبلغ سطوح مزدی در سال ۱۴۰۴: راهنمایی کامل در مورد مبلغی که کارفرمایان باید برای هر سطح مزدی در نظر بگیرند و تغییرات آن در سال جدید.تقسیم‌بندی سطوح مزدی: توضیح در مورد تقسیم‌بندی سطوح مزدی به چند دسته و بررسی هر یک از این دسته‌ها به صورت دقیق.این ویدیو برای کارفرمایان، مدیران منابع انسانی و کارشناسان حقوقی که به دنبال آگاهی دقیق از سطوح مزدی و نحوه تعیین آنها در سال ۱۴۰۴ هستند، بسیار مفید است. با مشاهده این ویدیو می‌توانید اطلاعات به‌روز و کامل درباره سطوح مزدی کارگران به‌دست آورید و آنها را در تصمیم‌گیری‌های کاری خود به‌کار گیرید.
جزییات افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴
جزییات افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴: تحلیل دقیق حقوق و مزایای کارگران طبق قانون کاردر این ویدیو، وحید حاجی‌زاده، مشاور حقوقی و متخصص قانون کار، به تفصیل به بررسی جزییات افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ پرداخته است. از جمله موارد مهمی که در این ویدیو مورد بحث قرار می‌گیرد، می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:شرح حقوق طبق قانون کار: توضیح دقیق نحوه محاسبه حقوق پایه کارگران و تغییرات آن در سال جدید بر اساس قوانین و مقررات جاری.مزایا و حقوق کارگران: توضیح در مورد مزایای قانونی که به کارگران تعلق می‌گیرد و نحوه افزایش آنها در سال ۱۴۰۴.پایه سنوات: تشریح مفهوم پایه سنوات، نحوه محاسبه آن و تاثیر آن بر حقوق کارگران و روند افزایش آن در سال ۱۴۰۴.حق تاهل: بررسی تغییرات حق تاهل و نحوه تاثیر آن بر دریافتی کارگران در سال ۱۴۰۴.مبلغ سهم بیمه: ارائه توضیحات دقیق در مورد سهم بیمه کارگران و نحوه محاسبه آن در سال ۱۴۰۴.دریافتی کارگران: تحلیل کامل دریافتی نهایی کارگران با در نظر گرفتن تمامی حقوق، مزایا و سهم بیمه.این ویدیو برای کارفرمایان، مدیران منابع انسانی و کارگران که به دنبال اطلاعات دقیق و به‌روز در مورد تغییرات حقوقی و مزایای کارگران در سال ۱۴۰۴ هستند، بسیار مفید و ضروری است. با مشاهده این ویدیو می‌توانید از تغییرات قانونی آگاه شده و در جهت رعایت دقیق حقوق کارگران در محیط کاری خود اقدام کنید.
نسل جدید منابع انسانی ؛ فراتر از پول به دنبال توجه و تجربه
در این ویدیو، وحید حاجی زاده کارشناس منابع انسانی و نیروی کار به نکته‌ای اساسی در مدیریت منابع انسانی اشاره می‌کند: اهمیت توجه به نسل جدید نیروی کار. برخلاف تصور بسیاری از مدیران، نسل جدید منابع انسانی قبل از آنکه دغدغه مسائل مالی داشته باشند، به دنبال دیده شدن و تجربه‌ای منحصر به فرد در محیط کار هستند.او توضیح می‌دهد که چرا افزایش حقوق و ارائه امتیازات مالی به تنهایی نمی‌تواند وفاداری کارمندان را تضمین کند. دلایل اصلی مهاجرت نیروی انسانی به سازمان‌های رقیب چیست؟ و چگونه می‌توان با ایجاد حس توجه و تجربه متفاوت، نه تنها کارکنان را حفظ کرد، بلکه وفاداری آنان را نیز تقویت کرد؟این ویدیو برای تمام مدیرانی که به دنبال درک بهتر نسل جدید نیروی کار و مدیریت موثرتر هستند، بسیار ارزشمند است. آن را ببینید و در مدیریت خود تحول ایجاد کنید!
پرسنل دروغگو در محیط کار
در این ویدیو، وحید حاجی‌زاده، مشاور ارشد کسب‌وکار، به بررسی یکی از چالش‌های جدی در محیط‌های کاری می‌پردازد: دروغگویی پرسنل. بسیاری از کارفرمایان ممکن است متوجه شوند که برخی از اعضای تیمشان به طور مداوم در حال دروغ گفتن هستند، اما آیا تا به حال به این فکر کرده‌اند که رفتارهای اشتباه خودشان ممکن است عامل این مشکل باشد؟ وحید حاجی‌زاده در این ویدیو به تحلیل دقیق این موضوع می‌پردازد و نشان می‌دهد که چگونه تصمیمات و رویکردهای نادرست از سوی کارفرمایان می‌تواند باعث شود که کارکنان احساس کنند باید برای حفظ موقعیت خود یا رسیدن به اهداف، به دروغگویی روی آورند. برخی از مسائلی که در این ویدیو بررسی می‌شوند شامل: فشارهای غیرضروری: نحوه‌ای که فشارهای مفرط بر روی پرسنل می‌تواند منجر به دروغگویی شود. عدم شفافیت: چطور عدم وضوح در وظایف و انتظارات می‌تواند باعث سردرگمی و در نتیجه رفتار غیرصادقانه شود. مدیریت نادرست: تاثیر روش‌های مدیریت ضعیف بر رفتار اخلاقی کارکنان. بی‌توجهی به مشکلات فردی: چگونگی نادیده گرفتن مسائل شخصی کارکنان و تاثیر آن بر رفتار آنها. این ویدیو به کارفرمایان و مدیران کمک می‌کند تا با شناخت و اصلاح رفتارهای نادرست خود، محیطی سالم‌تر و صادقانه‌تر برای کارکنان ایجاد کنند و به بهبود کلی عملکرد و رضایت در سازمان بپردازند. اگر به دنبال روش‌هایی هستید که به پیشگیری از دروغگویی و تقویت صداقت در محیط کار کمک کند، این ویدیو را از دست ندهید!
افزایش حقوق ۱۴۰۳ از نگاه کارفرمایان
ویدیوی "افزایش حقوق ۱۴۰۳ از نگاه کارفرمایان" به‌طور جامع به بررسی جزئیات افزایش حقوق در سال ۱۴۰۳ می‌پردازد. در این ویدیو، علاوه بر تحلیل کلی افزایش حقوق، بخش‌های مختلف حقوق مانند حق مسکن، سنوات، پایه حقوق و سایر مزایا به‌صورت دقیق و با جزئیات توضیح داده می‌شوند. دیدگاه‌های کارفرمایان درباره چگونگی تأثیر این افزایش‌ها بر هزینه‌های کارفرمایان و کسب‌وکارها نیز مطرح می‌شود. این ویدیو اطلاعات کاملی برای کارفرمایان و کارکنان درباره تغییرات حقوقی در سال ۱۴۰۳ ارائه می‌دهد.